Neue Energie für alle Generationen – Fachkräftegewinnung ganzheitlich gedacht

Prokon versteht Fachkräftegewinnung als ganzheitliche Aufgabe entlang des gesamten Lebensarbeitszyklus. Vom Schülerpraktikum über Ausbildung, Studium und Quereinstieg bis hin zur altersgerechten Weiterentwicklung bietet das Unternehmen vielfältige Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten in der Erneuerbaren-Energien-Branche. Dabei steht nicht nur die berufliche Qualifikation im Fokus, sondern auch der Wunsch nach sinnstiftender Arbeit. Durch gezielte Programme für unterschiedliche Lebensphasen schafft Prokon Perspektiven für alle Generationen. So entsteht ein Arbeitsplatz, der Wandel mitgestaltet und Menschen langfristig begeistert.